近日，武汉市城管委召开2018年全市城管改革创新暨法治与执法队伍建设工作视频会。
会上，播放了城管执法警示教育片，开展城管执法警示教育，进一步规范城管执法行为；宣读了《2017年“强转树”专项行动中先进单位和优秀个人的表彰通报》；总结了2017年城管体制改革、法治和执法队伍建设工作；部署了推动明确职责机构编制、创新城市共享单车共享管理机制、建立推进厕所革命工作标准和支持政策、编制法治城管建设年度工作计划、强化城管法治工作考核、健全执法自由裁量权基准制度、推进规范化建设、构建智慧城管、改进执法方式等2018年全市城管系统改革创新、法治和队伍建设的重点工作任务。
会议指出，一是肯定成绩，认清形势，增强工作责任感和紧迫感。2017年，全市城管系统在城管体制机制改革、城管法治建设和执法队伍建设等方面做了大量探索，取得了新的成效，出台了《关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的实施意见》和《武汉市生活垃圾分类实施方案》，明确了目标方向和任务措施，在填补桥梁隧道管理立法、查处餐厨垃圾“以案促管”等方面取得新进展，全市2800余名城管执法队员统一换发了新的制式服装和标志标识，强力开展“强基础、转作风、树形象”活动，获得了住房城乡建设部表彰。这些成绩来之不易，应予充分肯定，继续发扬。二是注重实效，锐意创新，着力抓好各项重点工作。注重结合城管现有实际，抓好城管重点领域改革工作；注重突出保障服务功能，抓好城管法治建设工作；注重突出管事率满意率，抓好城管执法队伍建设工作。结合“强基础、转作风、树形象”专项提升行动，“内外兼修”地打造一支忠诚可靠、敢于担当、形象文明、执法规范、效能突出的全国一流城管执法队伍，从而真正获得上级的肯定、社会的认可、群众的满意。（有修改）
摘自 湖北省住房和城乡建设厅网站 2018.04.13
